这两年,他们迫不及待
普通人镜头下的真生活也就是说,我们公司定位由一个电商转型成为一家平台商。 在这个问题上,一定不要有老板灌输给你的代入感,因为公司无论成功和失败,对大多数老板和高管来说都是有获得的,也有退出方式的。 360的周鸿祎曾说他“不喜欢为钱而工作的员工,但一定要给员工好的经济回报”,这话的悖论在哪儿? 就一点:一家企业有什么资格要求员工不为个人发展而只靠使命感支撑呢?每
但读懂君要提醒的是,除了企业规模和成长性,对于“僵尸股”,还有这一点要关注。到了2005年,听说国内创业板破茧欲出,老吴隐约感觉到创投将有巨大机会,于是募集了1.5亿美元“做鼎晖创投基金”。不过,文章还没有修改完,就被领导劈头盖脸一顿批“不要乱写,要犯错误的。 业